Եթե ​​դուք կարող եք նստել մի քանի այլ հարցերի հետ միասին, ապա դրանք կկարողանան կատարել նախկինում և բոլոր սահմանումներով: Sea solet հայրենիք, at quas meliore ocurreret eam on.

    Եղունգների համաշխարհային ասոցիացիա Կանոնադրություններ

    Ահա եղունգների համաշխարհային ասոցիացիայի պաշտոնական կանոնադրությունը:
    Եղունգների համաշխարհային ասոցիացիայի կանոնադրությունը

    01. Անունը, գրանցված գրասենյակը և գործունեության ոլորտը

    Ասոցիացիան կրում է «جهانی եղունգների ասոցիացիա» անվանումը:

    Այն հիմնված է Drobollach- ում և իր գործունեությունն ընդլայնում է ամբողջ աշխարհում:

    Նախատեսված է մասնաճյուղային ասոցիացիաների ստեղծում:

    02. Նպատակը

    Ասոցիացիան, որի գործունեությունը նպատակաուղղված չէ շահույթին, նպատակ ունի կազմակերպել տարաբնույթ ազգային և միջազգային միջոցառումներ `« եղունգների ձևավորման »արհեստը և առհասարակ կոսմետիկայի արդյունաբերությունը խթանելու համար:

    Ավելին, ասոցիացիայի անդամների դիմումը տարբեր ձևերով:

    03. Միության նպատակին հասնելու միջոցներ

    Ասոցիացիայի նպատակն է հասնել 2-րդ և 3-րդ կետերում նշված իդեալական և նյութական միջոցների միջոցով:

    Ծառայել որպես իդեալական միջոց.

    Ազգային և միջազգային տարաբնույթ միջոցառումների կազմակերպում
    Եղունգների ձևավորման համար վերապատրաստման դասընթացների անցկացում
    Հրապարակումների հրատարակում
    Առաջնություններ անցկացնել

    Անհրաժեշտ նյութական ռեսուրսները պետք է արծարծվեն

    Անդամակցության վճարներ և անդամավճարներ
    Իրադարձություններ իրադարձություններից
    Առաջնությունից եկամուտներ (օրինակ ՝ մուտքի վճարներ)
    նվիրաբերել
    Երաշխավորություն
    Դասընթացների եկամուտներ (ներդրումներ, վկայագրերի տրամադրում)
    Հրապարակումների բաժանորդային վճարները
    Ներդրումներ եղունգների սրահների գնահատման և հավաստագրման գործում

    04. Անդամակցության տեսակները

    Ասոցիացիայի անդամները բաժանվում են VIP անդամների, լիիրավ անդամների, արտակարգ անդամների և պատվավոր անդամների:

    VIP անդամներն ու լիիրավ անդամները նրանք են, ովքեր ամբողջությամբ մասնակցում են ասոցիացիայի աշխատանքներին:

    Արտահերթ անդամներն են այն անձինք, ովքեր նպաստում են ասոցիացիայի գործունեությանը հիմնականում վճարելով անդամավճարների բարձրացում:

    Պատվավոր անդամներն այն անձինք են, ովքեր նշանակվել են ասոցիացիայի հատուկ ծառայությունների համար:

    05. Անդամակցության ձեռքբերում

    Ասոցիացիայի անդամ կարող են դառնալ բոլոր ֆիզիկական անձինք, իրավաբանական անձինք և իրավաբանական կարողություններ ունեցող գործընկերությունները, որոնք կատարում են հետևյալ պահանջները. Ֆիզիկական անձի կամ իրավաբանական անձի աշխատողների վերապատրաստում կամ իրավաբանական գործընկերություն WNA- ի հատուկ ինստիտուտներից մեկում և դասընթացների դրական ավարտը. սերտիֆիկացված արտադրանքի բացառիկ օգտագործումը `համաձայն WNA պահանջների; Խորհրդի կողմից նշանակված յուրաքանչյուր ոք կարող է դառնալ ասոցիացիայի անդամ: Խորհուրդը կարող է հրաժարվել անդամներ ընդունելուց `առանց պատճառաբանելու:

    VIP անդամներն ու լիիրավ անդամները նրանք են, ովքեր ամբողջությամբ մասնակցում են ասոցիացիայի աշխատանքներին:

    Արտահերթ անդամներն են այն անձինք, ովքեր նպաստում են ասոցիացիայի գործունեությանը հիմնականում վճարելով անդամավճարների բարձրացում:

    Պատվավոր անդամներն այն անձինք են, ովքեր նշանակվել են ասոցիացիայի հատուկ ծառայությունների համար:

    06. Անդամակցության դադարեցում

    Անդամակցությունը լրանում է մահվան պահից ՝ իրավաբանական անձանց և իրավաբանական անձի հետ գործընկերության դեպքում, իրավաբանական անձի կորստի, կամավոր հրաժարականի և բացառման միջոցով:

    Կարող եք մեկնել միայն հունիսի 30-ին և դեկտեմբերի 31-ին: Այն պետք է գրավոր տեղեկացվի խորհուրդներին առնվազն 2 ամիս առաջ: Եթե ​​ծանուցումը հետաձգվի, այն ուժի մեջ չի մտնելու մինչև մեկնելու հաջորդ օրը: Տեղադրման ամսաթիվը որոշիչ է ժամանակին:

    Տնօրենների խորհուրդը կարող է բացառել այն անդամին, որը հետաձգված է անդամավճարների վճարումից ավելի քան երեք ամիս, չնայած երկու գրավոր նախազգուշացումներին ՝ ողջամիտ արտոնյալ ժամկետով: Անհատական ​​անդամավճարները վճարելու պարտավորությունը մնում է անարդյունավետ:

    Խորհրդը կարող է նաև կարգադրել անդամին անդամությունից բացառել `անդամակցության այլ պարտավորությունների խախտման և անազնիվ պահվածքի պատճառով:

    Տնօրենների խորհուրդը կարող է որոշում կայացնել նաև հանել պատվավոր անդամությունը վերջին կետում նշված պատճառներից:

    07. Անդամների իրավունքներն ու պարտականությունները

    Քվեարկության անդամներն ու պատվավոր անդամները իրավունք ունեն միայն Գլխավոր ասամբլեայում քվեարկելու և ակտիվ և պասիվ քվեարկելու իրավունք ունենալ:

    Յուրաքանչյուր անդամ իրավունք ունի դիտել ասոցիացիայի գլխավոր էջի կանոնադրությունները:

    Անդամներից առնվազն մեկ տասներորդը կարող են հայցել խորհրդի կազմից ընդհանուր ժողով հրավիրելու համար:

    Անդամները Խորհրդի կողմից յուրաքանչյուր ընդհանուր ժողով պետք է տեղեկացվի ասոցիացիայի գործունեության և ֆինանսական կառավարման մասին: Եթե ​​անդամներից առնվազն տասներորդը պահանջում են դա, պատճառաբանելով, ապա տնօրենների խորհուրդը պարտավոր է չորս շաբաթվա ընթացքում այդպիսի տեղեկատվություն տրամադրել շահագրգիռ անդամներին:

    Անդամները խորհուրդը պետք է տեղեկացվի աուդիտի ենթարկված ֆինանսական հաշվետվությունների (հաշվապահական հաշվառման) վերաբերյալ: Եթե ​​դա տեղի է ունենում Գլխավոր ասամբլեայում, աուդիտորները պետք է ներգրավված լինեն:

    Անդամները պարտավոր են առավելագույնս խթանել ասոցիացիայի շահերը և ձեռնպահ մնալ որևէ բան անելուց, ինչը կարող է խաթարել ասոցիացիայի հեղինակությունն ու նպատակը: Նրանք պետք է պահպանեն ասոցիացիայի կանոնադրությունները և ասոցիացիայի մարմինների որոշումները: VIP անդամները, լիիրավ անդամները և արտահերթ անդամները պարտավոր են ժամանակին վճարել մուտքի և անդամավճարների վճարները `ընդհանուր ժողովի համաձայնությամբ:

    08. Ասոցիացիայի օրգաններ

    Ասոցիացիայի մարմիններն են `ընդհանուր ժողովը (9-րդ և 10-րդ կետերը), խորհուրդը (11-ից 13-րդ կետերը), աուդիտորները (կետ 14), ասոցիացիայի գլխավոր էջը (կետ 15) և արբիտրաժային խորհուրդը (կետ 16):

    09-րդ Գլխավոր ասամբլեա

    Ընդհանուր ժողովը «ընդհանուր ժողով» է ՝ Ասոցիացիայի 2002-ի ակտի իմաստով: Սովորական ընդհանուր ժողովը տեղի է ունենում տարեկան:

    Տեղի է ունենում արտահերթ ընդհանուր ժողով

    Խորհրդի կամ սովորական ընդհանուր ժողովի որոշումը.
    գրավոր դիմում `անդամների առնվազն մեկ տասներորդից
    Աուդիտորի պահանջը (VereinsG բաժնի 21-րդ (5) առաջին նախադասություն)
    Աուդիտորի որոշումը (VereinsG- ի 21-րդ բաժնի 5-րդ (XNUMX) երկրորդ նախադասություն)
    Դատական ​​կարգով նշանակված փոխադրողի որոշումը կայացվում է չորս շաբաթվա ընթացքում:

    Թե՛ սովորական, և՛ արտահերթ ընդհանուր ժողովների համար, բոլոր անդամները պետք է լինեն գրավոր օրվանից առնվազն երկու շաբաթ առաջ, ֆաքսով կամ էլ.փոստով (ֆաքսային համարին կամ ասոցիացիայի կողմից անդամի կողմից տրված էլ. Փոստի հասցեին) կամ հրապարակման վերաբերյալ: Հրավիրեք ակումբի գլխավոր էջը (համաձայն 15-րդ կետի): Գլխավոր ժողովը պետք է հայտարարվի օրակարգով: Տնօրենների խորհուրդը հրավիրվում է խորհրդի կողմից (1-ին կետ և 2-րդ կետի տառ), աուդիտորի կողմից (2-րդ կետ դ. Տ) կամ դատական ​​կարգով նշանակված վարողի կողմից (2-րդ կետ d կետ):

    Գլխավոր ասամբլեայի միջնորդությունները պետք է գրավոր, ֆաքսով կամ էլեկտրոնային փոստով գրավոր ներկայացվեն Գործադիր խորհրդին ՝ Գլխավոր վեհաժողովի օրվանից առնվազն երեք օր առաջ:

    Բոլոր անդամներն իրավունք ունեն մասնակցելու Գլխավոր ասամբլեային: Միայն VIP և պատվավոր անդամներն իրավունք ունեն քվեարկել: Յուրաքանչյուր անդամ ունի մեկ ձայն: Գրավոր թույլտվության միջոցով մեկ այլ անդամի քվեարկության իրավունքի փոխանցումը թույլատրվում է:

    Ընդհանուր ժողովը քվորում է ՝ անկախ ներկաների թվից:

    Ընդհանուր ժողովում ընտրություններն ու բանաձևերը հիմնականում անցկացվում են քվեարկված վավեր ձայների պարզ մեծամասնությամբ: Այնուամենայնիվ, ասոցիացիայի կանոնադրությունը փոփոխելու կամ ասոցիացիան լուծարելու մասին որոշումները, այնուամենայնիվ, պահանջում են ձայների վավեր ձայների երկու երրորդի որակյալ մեծամասնություն:

    Նախագահը նախագահում է Գլխավոր ասամբլեան, իսկ փոխնախագահը խանգարում է նրան: Եթե ​​դա նույնպես կանխվի, նախագահում է ներկայիս տնօրենների խորհրդի ամենահին անդամը:

    10. Գլխավոր ասամբլեայի առաջադրանքները

    Գլխավոր ժողովին վերապահված են հետևյալ խնդիրները.

    Պատասխանատվության հաշվետվության և
    Հաշիվների փակումը աուդիտորին զանգահարելով.
    Աուդիտորների ընտրություն և հեռացում.
    Աուդիտորների և ասոցիացիայի միջև օրինական գործարքների հաստատում.
    Տախտակի լիցքաթափում;

    11. Տախտակ

    Խորհրդը բաղկացած է վեց անդամից ՝ նախագահից և փոխնախագահից, քարտուղարից և տեղակալից, ինչպես նաև գանձապահ և տեղակալ:

    Խորհրդը որոշում է նախագահը: Նախագահը կարող է ընտրել իր իրավահաջորդը, ով այնուհետև կփոխարինի նրան որպես նախագահ:

    Խորհրդի պաշտոնավարման ժամկետը չորս տարի է. Վերասահմանումը հնարավոր է: Չորս տարվա ժամկետը չի տարածվում Նախագահի վրա: Տախտակի վրա յուրաքանչյուր գործառույթ պետք է իրականացվի անձամբ:

    Տնօրենների խորհուրդը հրավիրում է Նախագահը կամ, եթե հնարավոր չէ, փոխնախագահը `գրավոր կամ բանավոր: Եթե ​​դա կանխվում է նաև անկանխատեսելի երկար ժամանակով, ապա խորհրդի նախագահության յուրաքանչյուր այլ անդամ կարող է հրավիրել խորհուրդը:

    Խորհրդն ունի քվորում, երբ նրա բոլոր անդամները հրավիրվել են, և դրանց առնվազն կեսը ներկա է:

    Տնօրենների խորհուրդը իր բանաձևերն ընդունում է պարզ մեծամասնությամբ. փողկապի առկայության դեպքում նախագահի քվեարկությունը որոշիչ է:

    Նախագահը նախագահում է ամբիոնը, իսկ փոխնախագահը, եթե նա ի վիճակի չէ դա անել: Եթե ​​դա նույնպես կանխվում է, ամբիոնը պարտավոր է ներկա գտնվող տնօրենների խորհրդի ամենահին անդամին կամ խորհրդի անդամին, որը որոշում է Խորհրդի մյուս անդամների մեծամասնությունը:

    Բացի մահից և պաշտոնավարման ժամկետի ավարտից, կառավարման խորհրդի անդամի գործառույթն ավարտվում է հեռացման և հրաժարականի միջոցով:

    Նախագահը կարող է ցանկացած պահի հեռացնել ողջ խորհուրդը կամ նրա որոշ անդամներ: Հեռացումը ուժի մեջ է մտնում նոր խորհրդի կամ խորհրդի անդամի նշանակմամբ:

    Խորհրդի անդամները կարող են գրավոր հայտարարել իրենց հրաժարականի մասին ցանկացած պահի: Հրաժարականի մասին հայտարարությունը պետք է ուղարկվի տնօրենների խորհրդին, իսկ ողջ խորհրդի հրաժարականի դեպքում ՝ ընդհանուր ժողովին: Հրաժարականը միայն ուժի մեջ է մտնում իրավահաջորդի ընտրության կամ համընկնելու դեպքում:

    12. Խորհրդի առաջադրանքները

    Խորհրդը պատասխանատու է ասոցիացիայի կառավարման համար: Այն «կառավարման մարմին» է ՝ Ասոցիացիայի մասին 2002-ի իմաստով: Այն ունի բոլոր այն խնդիրները, որոնք կանոնադրությամբ չեն հանձնվում այլ ասոցիացիայի մարմնին: Նրա գործունեության ոլորտը ընկնում է հետևյալ հարցերը.

    Ընկերության պահանջներին համապատասխան հաշվապահական համակարգի ստեղծում ՝ եկամուտների / ծախսերի շարունակական գրանցմամբ և ակտիվների գույքագրումը որպես նվազագույն պահանջ պահելը.

    Տարեկան բյուջեի, տարեկան հաշվետվության և տարեկան հաշիվների կազմում.

    9-րդ բաժնի 1-ին ենթակետի 2-ին ենթակետի և XNUMX-րդ ենթակետի դեպքերում ընդհանուր ժողովի նախապատրաստում և գումարում: ա) այս կանոնադրության.

    Ակումբի անդամների իրազեկում ակումբի գործունեության, ակումբի ղեկավարության և աուդիտի ենթակա հաշիվների մասին.

    Ասոցիացիայի ակտիվների կառավարում.

    Ակումբի սովորական և արտակարգ անդամների ընդունելություն և բացառություն.

    Ասոցիացիայի աշխատակիցների ընդունելություն և դադարեցում:

    13. Խորհրդի առանձին անդամների հատուկ պարտավորություններ

    Նախագահը վարում է ասոցիացիայի ամենօրյա գործունեությունը: Քարտուղարը նախագահին աջակցում է ասոցիացիայի բիզնեսի կառավարման մեջ:

    Նախագահը արտաքինից ներկայացնում է ակումբը: Ասոցիացիայի գրավոր պատճենները պահանջում են Նախագահի ստորագրությունները `վավեր լինելու, Նախագահի և գանձապահի դրամական հարցերում: Խորհրդի անդամների և ասոցիացիայի միջև իրավաբանական գործարքները պահանջում են նախագահի հավանությունը:

    Ասոցիացիան արտերկրում ներկայացնելու կամ դրա բաժանորդագրվելու իրավաբանական լիազորությունները կարող են տրվել միայն 2-րդ կետում նշված խորհրդի անդամների կողմից:

    Անխուսափելի վտանգի առկայության դեպքում Նախագահն իրավունք ունի իր իսկ պատասխանատվության ներքո տալ անկախ հրահանգներ, նույնիսկ այն հարցերում, որոնք մտնում են Գլխավոր ասամբլեայի կամ Գործադիր խորհրդի ազդեցության շրջանակներում. ներքին, սակայն, դրանք պահանջում են հետագա հաստատում `պատասխանատու ասոցիացիայի մարմնի կողմից:

    Նախագահը նախագահում է Գլխավոր ասամբլեան և խորհուրդը:

    Քարտուղարը պահում է ընդհանուր ժողովի և խորհրդի արձանագրությունները:

    Դրամարկղը պատասխանատու է ասոցիացիայի դրամական միջոցների պատշաճ կառավարման համար:

    Նախագահի, քարտուղարի կամ գանձապետի, նրանց տեղակալների տեղերը կանխելու դեպքում:

    14. Աուդիտոր

    Գլխավոր ասամբլեան ընտրում է երկու աուդիտոր `չորս տարի ժամկետով: Վերագործարկումը հնարավոր է: Աուդիտորները չեն կարող պատկանել որևէ մարմնին `բացառությամբ Գլխավոր ասամբլեայի, որի աշխատանքը աուդիտի առարկա է:

    Աուդիտորները պատասխանատվություն են կրում բիզնեսի ընթացիկ վերահսկողության, ինչպես նաև ասոցիացիայի ֆինանսական կառավարման ստուգման համար `հաշվի առնելով հաշվապահական հաշվառման ճիշտությունը և միջոցների օրինական օգտագործումը: Տնօրենների խորհուրդը պետք է աուդիտորներին տրամադրի անհրաժեշտ փաստաթղթեր և տրամադրի անհրաժեշտ տեղեկատվություն: Աուդիտորները պետք է զեկուցեն տնօրենների խորհրդին աուդիտի արդյունքի մասին:

    Աուդիտորների և ասոցիացիայի միջև իրավաբանական գործարքները պահանջում են ընդհանուր ժողովի հաստատում: Մնացածի համար, 11-ից 8-րդ ենթակետերի 10-րդ կետի դրույթները աուդիտորների նկատմամբ կիրառվում են mutatis mutandis:

    15. Ակումբի գլխավոր էջ

    Ընկերակցության գլխավոր էջը ստեղծվում է Միասնական ռեսուրսների որոնիչի ներքո, որը որոշելու է Նախագահը:

    Այն ծառայում է ակումբի անդամներին, ինչպես նաև հնարավոր անդամների և շահագրգիռ անձանց տեղեկացնել այն թեմաների վերաբերյալ, որոնց հետ գործ ունի ակումբը:

    Միության գլխավոր էջի վերաբերյալ հրապարակումները փոխարինում են գրավոր հաղորդակցությունները ասոցիացիայի անդամներին: Հետևաբար, ակումբի անդամները պետք է պարբերաբար նայեն գլխավոր էջին, որպեսզի ժամանակին կարևոր հաղորդագրություններ ստանան:

    Տեղեկատվությունը, որը նախատեսված է միայն մարդկանց որոշակի խմբի համար, կարող է պաշտպանվել մուտքի սահմանափակումների միջոցով: Նույնականացման առանձնահատկությունները, որոնք հնարավորություն են տալիս մուտք գործել տեղեկատվություն, խորհրդի կողմից հասանելի են դառնում անձանց լիազոր խմբին:

    16. Արբիտրաժային վահանակ

    Ներքին արբիտրաժային տրիբունալը նշանակվում է արբիտրաժային կարգով արբիտրաժային բոլոր վեճերը լուծելու համար: Դա «հաշտեցման մարմին» է ՝ Ասոցիացիայի մասին 2002-ի իմաստով, և ոչ թե արբիտրաժային տրիբունա ՝ համաձայն ZPO 577 ֆունտի:

    Արբիտրաժային դատարանը կազմված է երեք լիարժեք անդամներից: Այն ձևավորվում է այնպես, որ վեճի մի մասը գրավոր նշանակում է անդամին որպես մրցավար նշանակել տախտակին: Խորհրդի կողմից յոթ օրվա ընթացքում պահանջվելու դեպքում վեճի մյուս կողմը չորս օրվա ընթացքում կներկայացնի արբիտրաժային տրիբունալի անդամ: Խորհրդի կողմից չորս օրվա ընթացքում տեղեկացնելուց հետո, նշանակված արբիտրները կընտրեն երրորդ VIP անդամ կամ լիիրավ անդամ ՝ հետագա չորս օրվա ընթացքում նախագահելու համար արբիտրաժային տրիբունալը: Առաջարկվող լոտերի միջև ձայների հավասարությամբ: Արբիտրաժային տրիբունալի անդամները չեն կարող պատկանել որևէ մարմնի - բացառությամբ ընդհանուր ժողովի, որի գործունեությունը վեճի առարկա է:

    Արբիտրաժային տրիբունալը որոշում կայացնում է փոխադարձ լսումից հետո ՝ իր բոլոր անդամների ներկայությամբ ՝ պարզ մեծամասնությամբ: Դա որոշում է իմ գիտելիքներից ու հավատքից ամենալավը: Դրա որոշումները վերջնական են:

    17. Ասոցիացիայի կամավոր լուծարում

    Ասոցիացիայի կամավոր լուծարման մասին որոշումը կարող է կայացվել միայն ընդհանուր ժողովում և միայն ձայների վավեր ձայների երկու երրորդով և նախագահի համաձայնությամբ:

    Այս ընդհանուր ժողովը պետք է նաև, եթե առկա են ասոցիացիայի ակտիվներ, որոշում կայացնել լիցքաթափման վերաբերյալ: Մասնավորապես, այն պետք է նշանակի պահատու և որոշում կայացնի, թե ով է փոխանցելու մնացած ակումբային ակտիվները պարտավորությունների ծածկումից հետո: IMS Europe - Nail Vertriebs GmbH- ը պետք է, որքանով դա հնարավոր է և թույլատրելի, այդ գույքը փոխանցի այն կազմակերպությանը, որը հետապնդում է նույն կամ նմանատիպ նպատակները, ինչպես այս ասոցիացիան:

    Ունեն ավելին Հարցեր.